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人勤春來早,培訓(xùn)士氣高丨醫(yī)院事業(yè)三部區(qū)域業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)吹響沖鋒號

人力資源部-馬明睿

發(fā)布時間:2022-02-23 09:43:00 瀏覽量:

人勤春來早 培訓(xùn)士氣高

醫(yī)院事業(yè)三部區(qū)域業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)吹響沖鋒號


?天將化雨舒清景,萌動生機(jī)待綠田。在這萬物復(fù)蘇,開啟無限希望的春天里,為了自營團(tuán)隊更好的理解和掌握區(qū)域業(yè)務(wù)的相關(guān)知識和技能,北京遠(yuǎn)大九和人力資源部在2月18日至19日上午,組織藥學(xué)事業(yè)中心-醫(yī)院事業(yè)三部管理崗,開展以“加速度 贏未來”區(qū)域業(yè)務(wù)管理(DBM)培訓(xùn)。培訓(xùn)伊始,公司副總經(jīng)理周亮明、人力資源總監(jiān)黃以春、醫(yī)院事業(yè)三部總監(jiān)張貝貝紛紛致辭,鼓勵學(xué)員們學(xué)有所成,學(xué)以致用,不斷提高管理能力,帶領(lǐng)自營團(tuán)隊再創(chuàng)佳績。

?隨著自營團(tuán)隊組建、營銷團(tuán)隊人員激增,營銷管理能力提升迫在眉睫。此次培訓(xùn)不僅是醫(yī)院事業(yè)三部管理人才培養(yǎng)項目,也是北京遠(yuǎn)大九和2022年四個專業(yè)類人才培養(yǎng)項目啟動的第一個項目,充分顯示了遠(yuǎn)大九和對營銷團(tuán)隊人才培養(yǎng)的重視程度。



遠(yuǎn)大九和人力資源部本著“更好地培養(yǎng)專業(yè)人才,夯實基礎(chǔ)管理,擴(kuò)寬視野與格局,充實中堅力量,助推企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成”的宗旨,計劃在2022年度針對自營管理團(tuán)隊開展不少于8場培訓(xùn),課程涉及《區(qū)域業(yè)務(wù)管理(DBM)》、《實地輔導(dǎo)(FC)》等課程,為打造出一批具備“做好業(yè)務(wù)、帶好團(tuán)隊、學(xué)好知識、管好風(fēng)險”能力的自營管理團(tuán)隊。

參加本次培訓(xùn)的11名學(xué)員,課上緊跟白鷺老師設(shè)計的課程節(jié)奏,通過“小組組建、規(guī)則制定、標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、課題研討、PPT展示”等模塊的實踐,學(xué)員們表示本次培訓(xùn)“專業(yè)、系統(tǒng)、全面,可指導(dǎo)代表實際操作。因代表的專業(yè)化能力差異較大,落地執(zhí)行時部分代表學(xué)習(xí)、理解、消化可能需要時間?!?培訓(xùn)不僅提高了區(qū)域業(yè)務(wù)規(guī)劃能力,同時明確和統(tǒng)一了SWOT分析工具的內(nèi)容和使用關(guān)鍵事項,深入討論了處方率-客單價-挖掘度-客戶分級等概念,更輸出了部分區(qū)域業(yè)務(wù)匯報成果。

春天,是播種的好時節(jié),在遠(yuǎn)大九和的辛勤澆灌下,自營團(tuán)隊的“種子”正在努力汲取養(yǎng)分,蓄勢待發(fā),悄然萌芽。培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員們將帶著的收貨回到各自地區(qū)進(jìn)行實踐與改進(jìn),真正做到學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行,為實現(xiàn)遠(yuǎn)大九和第二個五年戰(zhàn)略規(guī)劃添磚加瓦。




圖文:馬明睿? 孟祥姍?

審核:白? ? 鷺? 黃以春


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